人民银行:强化职责规范 巩固银行机构主体责任意识
为进一步保障广大农民工的合法权益,践行“支付为民”理念,人行新疆阿勒泰中支多举措做细做实农民工工资保障工作,切实营造良好金融服务环境,推动“我为群众办实事”活动落实见效。
强化职责规范,巩固银行机构主体责任意识。人行新疆阿勒泰中支组织辖区辖区银行机构召开专题会议,邀请当地人社部门现场解读《保障农民工工资条例》《自治区2020年度保障农民工工资支付工作考核方案》等文件,理顺农民工工资保障工作的重点和方向、明晰工作职责。同时,该行指导银行机构按照人社部门的反馈意见开展自查自纠,并结合“我为群众办实事”主题活动,增强银行机构主体责任意识和社会担当,真正让“金融为民”实践成果惠及民生。
强化账户服务,提供“一对一”服务和指导。人行新疆阿勒泰中支引导辖区银行机构畅通专户开立渠道,坚持特事特办、急事急办,对开立农民工工资专户的客户进行“一对一”服务和指导。同时,为进一步加强农民工群体维护自身合法权益的意识,营造良好金融服务环境,该行引导辖区银行机构加强针对农民工群体的金融知识宣传,结合农民工需求“进工地”开展暖心服务。目前,辖内银行机构开立农民工工资专户314户,累计发放工资1.49亿元;针对农民工群体开展金融宣传活动138次,上门服务105次,为农民工办卡1.08万张。
强化监管协调,实现农民工工资“全流程”监管。人行新疆阿勒泰中支引导辖区银行机构加强农民工工资专户资金监测,严格遵循实名制要求,对资金发放异常的账户加强预警处置,做到资金不扣留、不滞留。同时,该行牵头协调当地人社局、住建局及水利局等部门打造数字化监控管理平台,实时监控农民工工资支付情况。辖区建设银行阿勒泰分行推出建筑领域劳务实名制管理信息系统,通过金融IC卡芯片与农民工身份信息的捆绑,实现农民工身份识别、考勤记录、工资发放的“全过程”“全周期”监管,目前辖内已有31个在建项目纳入该系统,涉及农民工7464人。
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